南洋初级中学2019学年职初期教师培训启动会

南洋初中 夏恬

    为了进一步加强师资队伍，让青年教师勤学时习，让职业在自然中成长，南洋初级中学2019学年教学带教签约仪式暨带教工作启动会，于9月20日下午在好学楼301会议室举行。范显涛副校长、教学处主任江丽老师、德育处主任俞仕国老师、人事干部夏星老师以及十几位青年教师和带教老师均参加了此次会议。

首先江丽莉老师主持了带教签约仪式环节，师徒两人签署带教协议。师傅有实践经验，见多识广，但有局限，青年人有活力，思维开阔，互相补充，精益求精。

    其次孙宇老师介绍了带教工作和基本内容。明确了培训的目标、内容和意义。学校以强效工程为契机，以“优师优课”为抓手，并以教师专业成长档案的建立与评价管理为驱动。

    最后范校长讲述了对青年教师的期望。他提到“有人入职十年，但只有把第一年的工作做了十年而已；有人入职一年，但他实践了需要十年职业才经历的事情。”青年教师的成长阶段按照学校培养目标是“入格、合格到风格”，按照专业发展阶段是从职初期、经验型到研究型教师。一路成长需要“学习—实践—总结—思考—发展”螺旋上升过程。作为一名青年教师要定下目标，自觉发展，在生活中将工作方法的创新与新点子养成一种习惯。

教师的专业成长并不是孤独的，有一群人结伴而行。青年教师们要将每一次“任务”视作为一种机会，珍惜来到南洋的缘分，师徒们共同为南洋的发展助力！